發(fā)布時(shí)間:2019-09-09 14:27??發(fā)布人:南京中博教育??發(fā)布來(lái)源:南京中博教育??瀏覽人數(shù):145
這是青鳥南京中博一名web前端學(xué)姐分享的面試技巧,現(xiàn)在她已經(jīng)成功入職了武漢一家安全技術(shù)公司,做前端開發(fā)。
這是有心的學(xué)姐一枚,不放過(guò)面試過(guò)程任何小細(xì)節(jié)~大到觀察不同崗位面試官詢問(wèn)的問(wèn)題,小到和面試官對(duì)視,眼神放在哪兒的問(wèn)題。她把面試前簡(jiǎn)歷撰寫注意事項(xiàng)、面試前的準(zhǔn)備、面試過(guò)程的細(xì)節(jié)問(wèn)題,事無(wú)巨細(xì),方方面面都總結(jié)下來(lái)了,一定要分享給我們的宏粉哦~
干貨太多,通篇讀完需要6分鐘,大家耐心閱讀~
簡(jiǎn)歷一般都是公司人事看的,有的公司行政在看。人事和行政對(duì)專業(yè)技術(shù)并不懂,他們都是按圖索驥,老板告訴他們需要什么條件,會(huì)什么技術(shù),他們就去挑選簡(jiǎn)歷中有寫到這些字眼的人。所以為了能進(jìn)入二面,我們寫簡(jiǎn)歷時(shí)可以稍稍夸大其辭一點(diǎn),但也不是天花亂墜天馬行空毫無(wú)根據(jù),至少有一點(diǎn)基礎(chǔ)能夠說(shuō)出個(gè)一二。
技術(shù)經(jīng)理在面試的時(shí)候,就主要問(wèn)專業(yè)的技術(shù)問(wèn)題了。項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)要要要重點(diǎn)寫,整個(gè)項(xiàng)目流程和技術(shù)必須要十分清楚,并且你自己在項(xiàng)目中擔(dān)任的角色也要十分清晰。企業(yè)很現(xiàn)實(shí),招的是能立馬上手的人,沒(méi)有企業(yè)會(huì)花自己錢來(lái)培養(yǎng)你;招無(wú)經(jīng)驗(yàn)者大多都是校園招聘只針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生。
面試的頭一天晚上,拿一個(gè)小本,把第二天要面試的企業(yè)名字、地址、路線、時(shí)間、電話記下來(lái)。在面試當(dāng)天,根據(jù)約定時(shí)間適時(shí)出發(fā),也可以提前到達(dá)面試地點(diǎn),這樣一來(lái)可以給面試官留下守時(shí)的好印象,二來(lái)可以給自己留下時(shí)間平復(fù)心情,尤其是在這四十度的武漢,到達(dá)時(shí)必須是滿頭大汗淋漓,可以先在寫字樓大廳涼快的地方整理一下再去面試。
對(duì)于要面試的公司招聘要求一定要非常熟悉,因?yàn)檫@必然是別人會(huì)問(wèn)到的技術(shù)問(wèn)題,即使我們沒(méi)有學(xué)過(guò),也要提前看一下相關(guān)的概念原理,以便問(wèn)到的時(shí)候也能說(shuō)出個(gè)一二三來(lái)。
對(duì)于企業(yè)的背景,也要先查一下,可以通過(guò)公司的官方網(wǎng)站了解公司的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品都有哪些,目前主要業(yè)務(wù)方向是什么,如果一問(wèn)三不知,別人會(huì)覺(jué)得你是隨隨便便去面試的。還可以在網(wǎng)上搜該公司的面試經(jīng)驗(yàn),有很多善良的網(wǎng)友會(huì)在網(wǎng)上分享自己的面試經(jīng)驗(yàn),說(shuō)不定可以看到該公司以往的面試方式和問(wèn)的一些問(wèn)題,對(duì)我們準(zhǔn)備也是有幫助的。
準(zhǔn)備一個(gè)令人印象深刻的自我介紹是必須的。面對(duì)不同的企業(yè)和不同的崗位需要,我們可以有針對(duì)性地準(zhǔn)備不同的自我介紹,以便突出優(yōu)勢(shì)。不同的面試方式如群面和單面要求的介紹時(shí)間可能有長(zhǎng)有短,所以我們還需要準(zhǔn)備長(zhǎng)短不同的介紹,以應(yīng)對(duì)不同形式的面試。
認(rèn)真準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷中所提到的所有內(nèi)容。面試官都是對(duì)著你的簡(jiǎn)歷發(fā)問(wèn),因此簡(jiǎn)歷中的項(xiàng)目、技術(shù)和工作經(jīng)歷我們都必須非常熟悉。有些面試官除了問(wèn)你簡(jiǎn)歷中的內(nèi)容以外,也會(huì)結(jié)合他們公司的項(xiàng)目問(wèn)一些很實(shí)際的問(wèn)題,每個(gè)公司的實(shí)際情況不一樣,問(wèn)的問(wèn)題當(dāng)然也會(huì)不一樣,所以這些問(wèn)題只能根據(jù)自己的能力隨機(jī)應(yīng)變,或者把話題引到自己會(huì)的技術(shù)上,千萬(wàn)不能在不懂的問(wèn)題上胡亂說(shuō)答案,否則只會(huì)畫蛇添足。
對(duì)于技術(shù)上的問(wèn)題,需要我們有很好的積累,但是提前準(zhǔn)備一些這個(gè)行業(yè)的高頻問(wèn)題還是很有幫助的。
一個(gè)人的言行舉止往往會(huì)決定別人對(duì)你的印象,尤其是第一次見(jiàn)面。所以,對(duì)于求職者來(lái)說(shuō),掌握一些語(yǔ)言表達(dá)技巧是很有必要的。
口齒清晰,音量適中,語(yǔ)言流利,大方一點(diǎn)。交談時(shí)發(fā)音要清晰,表達(dá)要準(zhǔn)確,讓對(duì)方很容易地聽到你說(shuō)的要點(diǎn)。有些人性格比較內(nèi)向,與陌生人交談時(shí)很緊張,緊張地忘詞或詞不達(dá)意,說(shuō)半天連自己都不知道在說(shuō)什么,這是典型的缺乏鍛煉或是心理素質(zhì)太差。
語(yǔ)言要幽默、大方。幽默的語(yǔ)言可以增加輕松愉悅的氣氛,即使不能回答某一問(wèn)題時(shí),也要表現(xiàn)得落落大方,可以如實(shí)地告訴對(duì)方,然后虛心向?qū)Ψ秸?qǐng)教,含糊其辭或胡吹亂侃反而會(huì)適得其反。
說(shuō)話時(shí)舉止要自然,要看著傾聽者,眼珠子不要亂轉(zhuǎn),或是像背書一樣看著天花板或地板。看著對(duì)方的時(shí)候還可以注意對(duì)方的神情,因?yàn)閺闹心憧梢愿惺艿剿姆磻?yīng),對(duì)你的陳述有興趣還是沒(méi)興趣,以便適時(shí)調(diào)整自己說(shuō)的內(nèi)容。
初入社會(huì)的我當(dāng)時(shí)也是小毛孩一枚,把面試看得太重,覺(jué)得老板是皇帝,我要說(shuō)得不好會(huì)被坎頭,反而越是這樣想越是緊張。經(jīng)過(guò)幾年社會(huì)中的摸爬滾打,見(jiàn)過(guò)形形色色的人,遇過(guò)各式各樣的事,如今早已練就了一副不以物喜不以己悲的心態(tài),大家都是成年人,都是獨(dú)立的個(gè)體,沒(méi)有誰(shuí)欠誰(shuí),面上也好,面不上也罷,不會(huì)少塊肉,沒(méi)什么大不了的,這樣想也許就不會(huì)那么緊張,沒(méi)有得失心也就無(wú)所謂了。所以現(xiàn)在的我再面試不僅不會(huì)緊張,反而會(huì)很樂(lè)意與那些面試官交談,因?yàn)閺呐c他們的交談中,我可以了解很多在學(xué)校里學(xué)不到的實(shí)際的東西,比如這一行的行情怎樣,當(dāng)下需求的技術(shù)有哪些,等等。
細(xì)節(jié)可以體現(xiàn)一個(gè)人的素質(zhì),企業(yè)要按綜合素質(zhì)招人的,有可能你是技術(shù)大牛,但卻因?yàn)榧?xì)節(jié)問(wèn)題沒(méi)被錄用。
面試前的等待。遇到面試者比較多的時(shí)候,往往會(huì)有一個(gè)等待的過(guò)程,當(dāng)你靜靜坐在等待區(qū)專注玩手機(jī)的時(shí)候,也許大Boss早已在你面前來(lái)回走了好幾趟了。所以在面試等待的時(shí)候,好不要玩手機(jī),也不要高聲和旁邊的人講話或打電話,或者在沙發(fā)上葛優(yōu)癱或是走來(lái)走去到處瞄。一般在等待的時(shí)候別人都會(huì)給一些公司的宣傳手冊(cè)之類的東西給你看,你可以靜靜地看這些東西,一是表現(xiàn)了你的尊重和誠(chéng)懇,二是增加對(duì)這家公司的了解。
著裝。著裝雖然不是重要的,但是起碼的要求是要得體。穿拖鞋、背心、吊帶、超短裙之類的都不是得體的。當(dāng)我這樣一個(gè)路人看到另外一個(gè)面試者穿成這樣的時(shí)候,連我的眼神都是帶著鄙視的,更不用想面試官是什么心情了。
經(jīng)過(guò)了這么多的面試,我也算是一個(gè)過(guò)來(lái)人了。在這里給大家也是給自己幾點(diǎn)小提示,希望大家能站在我的肩膀上踏上求職之路,雖然我并不高~
這是從小到大我們從老師那里聽到的多的話。“少壯不努力,老大徒傷悲”,可惜老師的苦口婆心、用心良苦我們總是要等到長(zhǎng)大以后才能領(lǐng)悟,要不然我也不會(huì)一把年紀(jì)了還讓老板挑來(lái)挑去只為了討一口飯吃。當(dāng)然,還有一句真理,“生活的理想是為了理想地生活”,今天的努力與汗水都是為了實(shí)現(xiàn)我們的追求,所以,所有的付出都是值得的。
求職只是實(shí)現(xiàn)理想的第一步,為了踏入這個(gè)門檻,我們需要不停地學(xué)習(xí)和為面試做準(zhǔn)備。為什么?因?yàn)槟悴荒芎煤玫鼗卮鹈嬖嚬賿伋龅膯?wèn)題,你就得不到這份工作。如果面試官覺(jué)得你還沒(méi)準(zhǔn)備好,他就不會(huì)錄用你。四五個(gè)月的時(shí)間我們學(xué)到的能保證入行的技術(shù),更多高深的知識(shí)和技術(shù)需要我們花時(shí)間去彌補(bǔ)。網(wǎng)絡(luò)上有很多視頻教程,還有很多大牛的博客、技術(shù)貼,都是獲取知識(shí)的途徑。
進(jìn)入一個(gè)技術(shù)行業(yè)并不簡(jiǎn)單,不管你有沒(méi)有準(zhǔn)備好,當(dāng)你被擺在案板上被人挑選的時(shí)候,你都必須表現(xiàn)得很好。為了取勝,就必須展現(xiàn)出好的一面,所以要懂得推銷自己。
為什么?因?yàn)椴贿@樣做的話,面試官會(huì)馬上認(rèn)為我們是初級(jí)開發(fā)者,并且給我們打上“沒(méi)經(jīng)驗(yàn)”的標(biāo)簽。當(dāng)人們沒(méi)有深入了解一個(gè)人的時(shí)候,往往會(huì)因?yàn)樗麄兩砩系臉?biāo)簽而持有偏見(jiàn),要么不要你,要了你還會(huì)壓價(jià)。你要說(shuō)服面試官和你自己你能做好這份工作,你可以談你對(duì)編程的熱愛(ài),談你用Angular做的項(xiàng)目,談你對(duì)JS的深刻理解。要從眾多面試的人中脫穎而出,必須讓面試官感受到你對(duì)編程、對(duì)這個(gè)行業(yè)的執(zhí)著和自己的想法。只有這樣,面試官才可能錄用你。
求職是雙向選擇,一見(jiàn)鐘情兩人都看對(duì)眼并不是一件很容易的事,因此要調(diào)整好心態(tài),不能因?yàn)閮扇鞗](méi)有找到工作就自暴自棄、懷疑人生。除了不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)之外,還是照顧好自己。找個(gè)咖啡館清靜一下,或者找上三五個(gè)好友聚聚會(huì)、聊聊天,不僅能讓身心得到放松,說(shuō)不定還會(huì)有意外的收獲。
你覺(jué)得好工作遙遙無(wú)期,但是只要不放棄,不斷地學(xué)習(xí),不斷地投簡(jiǎn)歷,不斷地面試,不斷地照顧好自己,總有一天會(huì)成功的。在此把這篇文章送給正在找工作的中博學(xué)員,希望我們大家都能理想地生活!
版權(quán)聲明:本文一位內(nèi)心強(qiáng)大的學(xué)姐面試點(diǎn)滴經(jīng)驗(yàn)分享_中博軟件: http://www.hbhczsgc.com/kczx/261.html 禁止一切方式轉(zhuǎn)載、抄襲!
相關(guān)內(nèi)容:
更多人關(guān)注: